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聘請律師一定要去律師事務所

案件事實

余某是一名粵菜廚師,2001年起供職于某大酒店餐飲部擔任廚師長。最近兩年,他對酒店非常不滿,因為酒店一直不給他交社會保險,加班工資也時常不發,他感覺自己的合法權益受到了損害。2008年6月,在提了幾次意見酒店都置之不理后,余某一怒之下交了離職申請書,決定維護自己的合法權益。

2008年12月,余某到一家信息咨詢中心咨詢,自稱是律師的周某當場承諾,能幫他要到二三十萬。而且只要先交2000元基本代理費,就能“包贏”,萬一輸了,律師費一分不要,要是贏了,再按標的總額的20%加收律師費。余某一算,心動不已,便聘請他代理自己的勞動爭議案。

余某與周某簽訂的合同為風險代理合同,其中有一條規定為“委托人如無故撤銷委托,無正當理由放棄自身權利,應當向代理人支付5萬元基礎代理費”,這一條約定意味著余某只能選擇訴訟方式解決爭議。余某在金錢的誘惑下與周某簽訂了合同。在周某所謂的全權代理下,余某將酒店告上人民法院,并提出訴訟請求:酒店補交社會保險,并支付加班工資及經濟補償金合計30余萬元。開庭前,被告表示已經認識到錯誤,希望能跟余某庭外和解。但是周某拒絕了這一提議,堅持走訴訟程序,同時拒絕了酒店負責人與余某本人面談的要求。顯然,這位“律師”是在阻擾余某與法院接觸。后來酒店負責人找到了法院,稱已經私下找過余某,并與他交談過,余某本人有和解的意愿。但周某仍然一直勸余某“爭口氣”,將官司打下去。

最終雙方當事人為息事寧人達成和解協議,酒店同意支付余某11萬加班工資。這11萬元余某只拿到一半,其余一半全部落入周某口袋中。

律師意見及案件釋法依據

本案是一起委托合同糾紛案件。余某與某大酒店達成和解后,經人介紹,找到甘肅銅城律師事務朱萬潤律師所進行了咨詢。

朱萬潤律師認為,現如今人們對法律知識的需求越來越大,因此提供法律服務的場所也越來越多。律師事務所已經不再是唯一提供法律服務的場所,諸如法律服務所、法律事務咨詢中心、信息咨詢服務部這樣的機構都提供相應的法律服務。這些機構是否都具有提供法律服務的資格?相互之間有沒有區別呢?

司法部《律師事務所管理辦法》規定,律師事務所是執業律師開展業務和提供法律服務的專門工作機構,從業人員主要是執業律師。法律服務所、法律咨詢中心、信息咨詢服務部也具有法律服務功能,但其人員構成一般是不具備律師資格的工作人員,性質屬于民間機構。在司法實踐中,提供法律服務的并非都是律師。這與我國近年來經濟發展不平衡、律師人員缺乏有著十分密切的關系。這也是我國法律服務工作的組成人員多方位的根源!吨腥A人民共和國民事訴訟法》第五十八條規定:“當事人、法定代理人可以委托一至二人作為訴訟代理人。下列人員可以被委托為訴訟代理人:(一)律師、基層法律服務工作者;(二)當事人的近親屬或者工作人員;(三)當事人所在社區、單位以及有關社會團體推薦的公民!倍,根據《民事訴訟法》和最高人民法院的相關司法解釋的規定,公民代理即上述第二、三類人實施代理行為不得收費,律師代理、辯護的收費也是律師事務所統一收取。違背以上規定,便會受到處理甚至構成詐騙罪!吨腥A人民共和國律師法》第五十五條規定:“沒有取得律師執業證書的人員以律師名義從事法律服務業務的,由所在地的縣級以上地方人民政府司法行政部門責令停止非法執業,沒收違法所得,處違法所得一倍以上五倍以下的罰款”。因此,我們要認真對待這個問題,在國家進一步治理整頓我國的法律服務市場環境的情況下,當事人自己也要提高警惕、增強法律意識,才能防患于未然。

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